Lidé

„Oproti západu tu je vidieť väčší zápal pre tú prácu,“ popisuje Eduard Marček, který se stará o individuální fundraising ve slovenské Transparency International a zároveň pečuje o profesi jako takovou, mimo jiné skrze Slovenské centrum fundraisingu. V rozhovoru jsme si povídali o fundraisingových konferencích, o mezinárodní spolupráci, o tom, jak se slovenské neziskové organizace potýkají s nepříznivou politickou situací, ale i o rozdílu fungování fundraisingu v Česku a na Slovensku.

Ve 43 letech jako celoživotní nekuřačka onemocněla rakovinou plic. Svoji zkušenost Ilona Mančíková transformovala – v pomoc pacientům a pacientkám, kteří si vyslechli stejnou diagnózu. Založila neziskovou organizaci Moje plíce, která nabízí podporu diagnostikovaným lidem s rakovinou plic ale věnuje se také osvětě a advokacii. Na své cestě potkala Ilona Mančíková i Svět neziskovek, a tak jsme měli možnost být součástí založení spolku a jeho prvních krůčků. Více si přečtěte v rozhovoru.

Před třemi lety založila Nadační fond Propolis zaměřený na podporu projektů a organizací, které pomáhají ženám. Kromě filantropie se Lilia Khousnoutdinova věnuje také aktivismu a osvětě. V rámci iniciativy Koza ven například pomáhá prosadit svobodnou volbu porodní polohy v českých porodnicích. „Ženská témata související s tělem – menstruace, sexualita, porody, potraty, přechod – jsou stále provokující. Což je samozřejmě nesmysl. A já si přeju, abychom jednoho dne nebyli provokující zkrátka z toho důvodu, že naše témata budou pro všechny úplně nudná a přirozená,“ říká v rozhovoru.

„Vnímám nevládní organizace jako určité pojistky, strážce demokracie, jako někoho, kdo ve společnosti drží kontinuitu hodnot – solidarity, respektu, soucitu,“ říká Klára Šimáčková Laurenčíková, zmocněnkyně pro lidská práva. Proč je podle ní důležitá investice do bezpečného dětství? Daří se integrovat ukrajinské uprchlíky? A jak zvládat tempo na pozici, jejíž práce má dopad na zlepšování práv v Česku?

Klára Bělíčková a Petr Doubravský jsou výraznými tvářemi studentského aktivismu. Oba působili v klimatickém hnutí Fridays for Future, v současnosti se i nadále angažují v oblasti klimatu. S Klárou a Petrem jsme si povídali nejen o tom, co pro ně znamenají listopadové oslavy demokracie, jak jsou společensky aktivní mladí lidé v Česku vnímaní a zda jsou jejich názory respektované. Dotkli jsme se také tématu vyhoření nebo problémů v dnešní společnosti.

U příležitosti výročí Sametové revoluce a nedávných parlamentních voleb jsme se zeptali zástupců a zástupkyň slovenských neziskových organizací, jak vnímají aktuální situaci v zemi v kontextu neziskového sektoru a občanské společnosti. Přečtěte si odpovědi Laury Dittel (Karpatská nadácia), Radky Novákové (Saplinq), Martina Suchého (Nadácia Zastavme korupciu) a Michaely Pobudové (Mareena).

Každá organizace musí mít někoho, kdo její finance sleduje. Kdo všechno by se měl v neziskové organizaci do finančního řízení zapojit? Kdy je ten správný čas, aby si organizace našla finančního ředitele a jak jeho roli vymezit? Dozvíte se nejen v rozhovoru se Standou Kutáčkem, ekonomem a odborníkem na finanční řízení organizací, ale také na workshopu, který bude v září pro Svět neziskovek lektorovat.

Nebe pomalu zlátne a večerní vzduch se rychle ochlazuje. Tma v Rocky Mountains padá rychle a kdo nechce sdílet vyšlapané stezky s pumami a medvědy grizzly, měl by se raději poohlížet po místě, kde dnes složí hlavu. Sérii o výpravě napříč kanadskými Rocky Mountains a tamním neziskovým sektorem otevírá Karolína Vokál Kratochvílová.

S Alešem Kozákem z Institutu pro památky a kulturu o managementu, fundraisingu nebo digitalizaci.

Jak těžké je odejít z čela dobře rozjetého vlaku neboli ředitelské pozice úspěšné nadace? A jak správně vybrat nástupce? Přečtěte si rozhovor s Jiřím Bártou, spoluzakladatelem a v letech 1997-2019 ředitelem Nadace Via, a Robertem Baschem, který od roku 2009 do roku 2022 vedl Nadaci OSF. O odvaze odejít i přijít, o kroku do prázdna a hledání správného času.

Veronika Loulová založila ve svých 19 letech umělecký spolek RUN OPERUN, který uvádí operu moderním a netradičním způsobem, a přibližuje tak tento žánr publiku, kterému je opera vzdálenější. S Veronikou jsme mluvili nejen o tom, jak náročné je vést umělecký kolektiv v nízkém věku, ale také o odvaze přejít z uvolněnějšího prostředí neziskového sektoru do instituce kamenného divadla, kde v současnosti působí jako umělecká šéfka opery a operety.

Jak přitáhnout pozornost k tématu bezdomovectví? A jak tuto pozornost přetavit ve finanční podporu? O fundraisingové zkušenosti se podělila Stanislava Fabšíková z neziskové organizace Vagus, která pomáhá lidem bez domova na Slovensku. Mezi její hlavní aktivity patří denní nízkoprahové centrum Domec, terénní sociální práce Streetwork a integrační program Medzimiesto.

Improvizace nám může pomoci nejen v osobním, ale také v profesním životě, mimo jiné například ve fundraisingu. O tom, jak odhodit „policajty” v sobě, bojovat se strachem z odsouzení, být více spontánní a dovolit si dělat chyby, jsme mluvili s Ondřejem Nečasem ze Školy improvizace.

David Tišer založil před více než deseti lety organizaci ARA ART, která pomáhá prostřednictvím poradny ŘEKNU.TO romským LGBTQ+ lidem. ARA ART zároveň podporuje v rámci leadership programu malé romské neziskové organizace a pořádá kulturní akce. S Davidem Tišerem jsme mluvili nejen o působení organizace, ale také o postavení romských neziskových organizací nebo LGBTQ+ Romů.

Už je tomu rok, co Ukrajina čelí ruské agresi na svém území. Tento konflikt si vyžádal nejen řadu mrtvých, zničených měst, vesnic, infrastruktury a vysídlených lidí. Výrazným způsobem ovlivnil také běžný život všech Ukrajinců a tamějších organizací, včetně neziskových. Na to, jak válka zkomplikovala běžný provoz a jak bylo potřeba se novým podmínkám v zemi přizpůsobit, jsme se ptali ukrajinské neziskové organizace Zaporuka.

Přetížení zaměstnanců, které může vést v některých případech až k jejich vyhoření, je stále častější realitou i v neziskových organizacích. Řešení je často velmi individuální a odvíjí se od konkrétní situace a nastavení v dané organizaci. Přestože nelze definovat univerzální návod, jak s přetížením a vyhořením zaměstnanců pracovat, je možné se inspirovat řešením tohoto problému u jiných organizací a do fungování vlastního týmu poté implementovat strategie, které pro ten váš budou vhodné a přínosné.

Ulice je nejpopulárnější a nejsledovanější seriál v České republice. Denně oslovuje kolem milionu lidí z různých sociálních i věkových skupin. Tvůrci seriálu zapojují každou sezónu do děje společenská, aktuální, někdy tabuizovaná témata a jinak tomu nebylo ani letos. V jedné z aktuálních dějových linek navázala Ulice spolupráci s Fórem mobilních hospiců, organizací sdružující více než 40 hospiců z celé České republiky. Jakým způsobem tato spolupráce mezi nejznámějším seriálem a neziskovou organizací vznikla? Jak probíhala? A jsou tvůrci seriálu otevření ke spolupráci také s dalšími organizacemi?

Naděje. Sounáležitost. Křehkost. Válka na Ukrajině. Závazek. Privilegium. Mimo jiné tato slova zaznívala v odpovědi na otázku ohledně významu 17. listopadu, kterou jsme položili lidem nejen z nezisku. Co pro ně znamená, jak ho prožívají a co si z něj brát v roce 2022?